1.Definición

Definir los Objetivos: Establecer metas claras y alcanzables. ¿Qué problema resolverá el software? ¿Cuáles son los requisitos funcionales y no funcionales? (Equipo de Tl y Stakeholders)
Identificar las Partes Interesadas: Quiénes son los usuarios finales, patrocinadores, y otros interesados clave. Recoger sus requisitos y expectativas (Equipo de TI)
Crear un Plan de Proyecto: Incluir un cronograma, presupuesto, recursos necesarios y un plan de gestión de riesgos. (Equipo de TI)

2. Análisis y Prototipo del Sistema

Recolección de Requisitos: Utilizar técnicas como entrevistas, cuestionarios, y talleres para reunir los requisitos del software. (EquipoTl y Stakeholders)
Documentación: Realizar la documentación que detalle todas las especificaciones del proyecto (Equipo TI).

3. Diseño del Sistema

Define los flujos e interacción del usuario y la interfaz gráfica, así como los requerimientos del proyecto y tecnología a usar. El equipo de TI llevará a cabo las siguientes etapas:

• El diseño de los datos.
• El diseño Arquitectónico.
• El diseño de la Interfaz.
• Diseño de Procedimientos.

4. Desarrollo del Sistema

Se refiere al control del funcionamiento del un sistema a través de un lenguaje de programación, el cual permite la creación y desarrollo de la interfaz grafica, base de datos y la lógica de la aplicación. (Equipo de TI) Tipos de plataformas de desarrollo:

• Plataforma Web.
• Móvil (Online y Offline)

5. Pruebas del Sistema

Se verifica que el proyecto cumple con los requerimientos, para su puesta en producción. (Equipo de Tl y Stakeholders) Tipos de pruebas:

• Interfaz Gráfica.
• Funcionales.
• Rendimiento (Stress).
• Seguridad.
• Instalación.

6. Implementación

Es la fase en la que se instala el nuevo sistema de información para que se empiece a trabajar y se realiza la capacitación a los usuarios según su perfil. Existes métodos para la puesta en marcha:

• Método Directo: Se abandona el antiguo y se utiliza el nuevo.
• Método Paralelo: Se utilizan los sistemas antiguos y nuevo por un tiempo.
• Método piloto: Se pone a prueba en parte de la institución, al comprobar su eficiencia se despliega en toda la institución.
• Método en Fases: La implementación se divide en fases que se van desplegando en base a tiempos y posibilidades de la institución.

7. Mantenimiento del sistema